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创新激励，引进留住高端复合型人才。精通新兴技术的高端型和既懂技术又懂业务的复合型人才，将是未来银行业数字化转型中最抢手的稀缺资源。银行应通过构建敏捷开发团队创新工作方式、成立子公司建立市场化激励机制等办法，引进并留住金融科技精英人才。责任编辑：田原

“妇儿领域不需要那么多东西，也没有太多涉及高值耗材管理的地方，这些和骨科、心脏或脑科的关联可能会更大。”段涛表示，相对而言，支付方面冲击较大的是在妇科肿瘤的药物支出、妇科手术用的腔镜，但这些基本上是随着肿瘤科和外科手术共同承担。但与市场机遇并存的，是妇儿医疗机构当下面临的颇多医学风险。

银行可转债受火热追捧今年以来，多家银行发行的可转债受到市场火热追捧。1月，平安银行260亿元可转债发行，网下发行份额约80亿元，申购总额突破10.75万亿元，有效申购倍数高达1400倍。3月4日，中信银行公告400亿元可转债发行结果，网下有效申购总额高达56.96万亿元，有效申购倍数高达5497倍，网上中签率仅为0.0182%。

其二，在开源节流和业务割舍方面，平井的大刀阔斧在某种程度上可谓是承袭了郭士纳的作风。当年，郭士纳同样为了IBM尽早摆脱亏损，最先开始裁撤冗余部门和项目，继而毫不留情地变卖资产，包括硬盘业务、PC业务，甚至是公司大楼。平井一夫的决绝更是不遑多让，除了裁员超过2万人，他还出售东京及纽约总部的大楼，变卖索尼与夏普合资的液晶面板公司的股份，把化学业务卖给日本发展银行，将出井伸之最自豪的VAIO系列笔记本也从索尼剥离了出去。与郭士纳的想法相同，这些举措除了增加利润，更多的是为了聚焦核心业务。

股指在昨日大涨之后出现小幅回落，通过盘面可以看出，IC在上周四下破区间，达到周期价差之后，当前又反弹至震荡区间内。对于IH，今日出现小幅回落，但是仍满足周期价差。昨天我们在报告中提示：反弹暂看短线，重点关注股指涨势的连续性，老观点保持不变。

仅就中美经贸摩擦而言，已有相当多的研究表明，中美双方都有足够大的调整斡旋的战略纵深，主要的冲击将在预期、供应链和技术线路上。中美经济从紧密融合到逐渐脱钩或在所难免。人们担心，这种争端如果缺乏理智和耐心的管控，将使中美陷入“修昔底德陷阱”的风险大为增加。如此必将影响全球格局。